Albert Delgado (@AlbertoDelgadoG) profile picture

Director en @Seidor Digital, autor de @LibrosCabecera y curioso de las analogías digitales

Barcelona
Joined July 2009
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Alfons Cornella en la Jornada de Transformació Digital de #salutdigital
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¿Qué son las Organizaciones Celulares y para que sirven? Nuevo vídeo de @AlbertoDelgadoG 👉🎥bit.ly/3PbhKFw #OrganizacionesAzules
Te regalamos una extracto del libro "Organizaciones Azules" de @AlbertoDelgadoG y @AlfonsoRamosQ 👉bit.ly/3QlAuU7 #OrganizacionesAzules
En qué se diferencian las #OrganizacionesAzules de las #OrganizacionesJerarquicas ➡️➡️➡️bit.ly/3tqhv0O Ocho son las competencias clave según @AlbertoDelgadoG y @AlfonsoRamosQ
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¿Todavía queda alguien que piensa que una empresa solo puede organizarse de forma jerárquica, con departamentos y áreas funcionales, como una máquina de producción perfecta? #OrganizacionesAzules ➡️bit.ly/3MP5BF5 @AlbertoDelgadoG @AlfonsoRamosQ
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Firmaremos "Organizaciones Azules " en Sant Jordi 22 #OrganizacionesAzules @AlfonsoRamosQ @libroscabecera @seidor Aviso, repartiremos abrazos :-)
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Ya sabes qué vas a regalar este #SantJordi2022 ➡️bit.ly/3uQDCyF
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Agradecemos a todos la asistencia ayer a la presentación de #OrganizacionesAzules en @bplleida @familia_digital @AlbertoDelgadoG @AlfonsoRamosQ
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Las empresas líderes dan más confianza a sus colaboradores y controlan menos. Escuchemos a @AlbertoDelgadoG 👉camarahttps://bit.ly/3wU70FX #OrganizacionesAzules
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Las nuevas empresas van a estar caracterizadas por ocho competencias clave, que son las que les permitirán competir de una forma distinta, más resolutiva y con mayores éxitos que la competencia #OrganizacionesAzules @AlbertoDelgadoG @AlfonsoRamosQ
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Organizaciones azules: líderes de la era digital, una obra que detalla cómo son estas empresas, cómo actúan y cómo convertirse en una de ellas. #OrganizacionesAzules @AlbertoDelgadoG @AlfonsoRamosQ👉👉bit.ly/3HQCgHH
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Después de entrevistarse con más de un centenar de directores generales, @AlbertoDelgadoG y @AlfonsoRamosQ han constatado las fortalezas y las carencias de las empresas y sus líderes para proponer un nuevo modelo: #OrganizacionesAzules
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