慶應野球部→東証上場FCE新卒１年目グループ会社執行役員｜AI学生ネットワークを企業・経営者につなぐ新規事業をゼロから立ち上げ中｜野球歴14年の23歳｜AIの豆知識・最新情報を毎日発信
東京
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【経営者限定】
12/8（火）、元アクセンチュア・パートナーで上智大学教授の百瀬さんと @Aoi_genai さんが登壇するAIイベントを開催します！
テーマは「これからのAIネイティブ経営」。レアな組み合わせです。
参加無料｜新宿NSビル30階｜18:00開演
経営者の皆さま、ぜひお越しください！
【上場企業初採用漫画！】
【上場企業初✨】上場企業社長自らAIを駆使し、 全64ページの採用漫画を制作！
文字だけでは伝わりにくいＦＣＥらしさやＦＣＥでどのような成長ができるかを、ぎゅっと漫画に詰め込みました。
👇漫画のPDFダウンロードはこちらから
link.directcloud.jp/UNFLpVfX…
👇詳しくはこちらから
prtimes.jp/main/html/rd/p/00…
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
【総額100万ドル】【総額1.5億円】
「GMOサイバー犯罪撲滅・懸賞金 」について
group.gmo/info/alert/2026102…
🤖 Made with AI
プライム上場いきましょう！！🔥
今日は”上場記念日”！。４年前、私がSNSに初めて投稿した日でもあります。あっという間でした。２回も審査に落ち、あまりに過酷な経験から上場後もしばらく後遺症が。朝、頭が痛く体が重く、また審査に影響があることが起きるんじゃないか、
また何か言われるんじゃないかと不安な気持ちで目が覚め、”あ、もうその心配はしなくていいんだ”とホッとする。
だんだん頻度が少なくなるも、今でも３カ月に一度はその症状が。５年半の闘いが体に染み込んでいるのだと思います。
さあ、５年目をむかえました。上場企業として多くの経験を積んできました。
今まで以上にステークホルダーの方々に貢献できるよう研鑽を重ねてまいります。
株主のみなさま、引き続き応援のほどよろしくお願いいたします。
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
アンソロピックIPO、みずほとMUFGが幹事証券団に 日本でも公募へ
nikkei.com/article/DGXZQOGN2…
【10/30 オンラインイベント開催❗️】
イベントまであと2週間です。
お申し込みはお早めに！
10/30(金)13時、東証上場FCE主催のオンラインイベントに登壇します。
「AIネイティブが変えるこれからの経営」
若手起業家がどこまでAIネイティブ経営をしているのか、話します。
経営者・学生の方、無料です。
プレスリリース→ prtimes.jp/main/html/rd/p/00…
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
【 日本初！？】11月初旬に一般公開も決定！
・上場企業の現役社長が、AIを活用して全編を自ら制作した就活生向け採用マンガ
・就活生時代から29歳で新規事業責任者になるまでの物語
ぜひ、ごらんください。
＜ Chapter 1 ＞ 「正解」を選ぶのではなく、つくる
＜ Chapter 2 ＞ 自分の成長から、人の可能性へ
＜ Chapter 3 ＞ 「勝ちたい」から、「一緒につくりたい」へ
＜ Chapter 4 ＞ 「つくりたい」だけでは、事業にならない
＜ Chapter 5 ＞ 市場に、価値を生み出す人へ
＜ Epilogue ＞ 次の『やってみたい』を、待っている
FCEのことを知ってもらいたくて作成しましたが、「働くって何だろう」を考える内容になった気がしています。
『 3年で、10年分。』
AI を使って創れるかもと、1から頑張ってみました。
#28卒 #29卒
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
📌公式note公開しました！
【FCEの今を届ける】
80人が集まる定例会議。「もっと良くできるはず」という若手マネージャーの違和感から変革が始まりました。
単なる報告の場から、成功も失敗も全員で共有する「学びの場」へ。組織風土は誰かに作ってもらうのではなく、自分たちの行動で築くもの。
今回はプロセス＆テクノロジー事業本部マネージャーの吹田が綴る、
挑戦はたまらなく面白い、一歩踏み出す勇気が湧いてくる物語です。
ぜひご覧ください！🚀
『会議は誰がつくるものだろう？』
AIを使いこなす若者が、これからの日本企業を変えていく。
そんな未来を本気で実現したいと思っています。
10月30日、AIネイティブ世代の若手起業家と経営者が交わるオンラインイベントを開催します！
今回は、@MacopeninSUTABA さんにもご登壇いただきます。
学生も経営者も、ぜひ一緒にこれからの経営を考えましょう！
参加無料です🔥
10/30(金)13時、東証上場FCE主催のオンラインイベントに登壇します。
「AIネイティブが変えるこれからの経営」
若手起業家がどこまでAIネイティブ経営をしているのか、話します。
経営者・学生の方、無料です。
プレスリリース→ prtimes.jp/main/html/rd/p/00…
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
Sansan、1万人の情報漏洩か 外部クラウドに不正アクセス - 日本経済新聞 nikkei.com/article/DGXZQOMG0…
#security
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
【悲報】デジタル庁、個人情報24万6000件漏洩
alfalfalfa.com/articles/1111…
Claude Code開発からのCodexのレビューの流れ。
AIモデルの使い分け、
最近思うのは人それぞれAIの活用法が十人十色で面白い！！
FCEの社長はAIを使い倒して漫画家デビューをしたみたいです！！
ソフトバンクの「AIが9割コードを書く時代のエンジニア論」が凄い。
Claude Codeをメイン開発に、CodexをレビューにとAIモデルを使い分ける具体的なワークフローを公開。「コードを書く」のではなく、「AIをどう使い倒すか」の設計や並行開発を学べる。
こちら👉
note.com/satto_softbank/n/nd…
【AIで瀬戸内経済圏を活性化】
日本中の企業様のAIリテラシーを向上させたい！！
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
「自分で考えて行動できる子」に育ってほしい。
そんな思いを持つ先生にとって、
「その力を毎日の学校生活の中でどう育てていくか？」は、ひとつのテーマではないでしょうか。
小学生新聞で、子どもたちの「計画→実行→振り返り」の習慣づくりについて、フォーサイトの取り組みを紹介していただきました。
実際の子どもたちの声や、学校での活用の様子も紹介されています📘
ぜひ、実際の取り組みをご覧ください👇
▼ 掲載記事はこちら
sales-doc.com/NawshyznNu
#学校教育 #小学校教育 #フォーサイト手帳 #主体性
尾藤成｜新卒1年役員FCE-G|慶應野球部 retweeted
もう「AI上司」で十分？ ドコモビジネスで200超導入、部長も課長も
nikkei.com/article/DGXZQOUC0…
今日は遅めのランチ
いつもお世話になりすぎているスミさんと。
ちなみに二つともぼくの食べ物です。
食べすぎました。
@sumiofsong27
【学生✖︎経営者】AIイベント開催‼️
若手の持つAIスキルと経営者の持つ経験値、これを掛け合わせたらどんなシナジーが生まれるのか！
AIネイティブ経営とはどういうことか、を学べます！！
ぜひお申し込みを！
AIをテーマに学生×経営者のコミュニティ始動！20を超える学生団体と提携！10/30(金)13:00〜、無料オンライン対談ライブを開催します。
テーマは「AIネイティブ世代が変える、これからの経営」。
ご登壇いただくのは、AI活用で注目の若手経営者！
AIは企業経営の常識を大きく変えた。次世代経営の「今」をお届けします
■登壇者
伊東 和成さん（株式会社サードスコープ 取締役COO）
郷 由稀斗さん（筑波大学 落合陽一研究室 Gugen株式会社代表取締役）
司会：鈴木 ななみさん（株式会社D'LogiQ 代表取締役）
無料／Zoom／顔出し・発言なしでOK
経営者・役員・AI推進担当・大学生対象
▫︎伊東 和成
Xフォロワー10万人超。Qiitaで2022年度年間トップ評価を獲得し、著書に『AI一行プロンプト100』がある。社員6名のスタートアップに新卒で入社し、4年で取締役COOに就任。国会で自民党大臣と「生成AIの社会実装」について議論したほか、Microsoft主催の1,700人規模のイベントにも登壇している。
▫︎郷 由稀斗
10歳からシステム開発を始め、現役大学生で代表取締役に就任。金融機関・上場企業・自治体のAI推進を支援している。EQパートナーズ株式会社CAIOをはじめ、複数社で技術顧問・CTOを歴任。自社の研究機関では「AGIに人が触れたとき、人は何を思うのか」を探究中。
▫︎鈴木 ななみ
27歳の起業家で、オンラインスクール事業を複数創業。現在は法人向けAI導入支援を手がけ、20種類以上の業務システムを自社で開発・運用している。整体院、飲食チェーン、不動産、歯科など、業種ごとの現場に合わせたAI活用を支援。Forbes JAPAN salonメンバー。
▼申込はこちら（10/30 12:00まで）
fce-aixone.com/event/
#AI経営 #生成AI
