Veille #compétence #travail #talent #skills #apprentissage #sociologiedesorganisations #agilité #QE #inclusion #diversité #genre #femme #neuroatypicité
Paris
Joined March 2015
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#sociologie #cohésion #teambuilding "Ridicule, gênant, contre-productif" : Les jeunes diplômés agacés par le team-building en entreprise. @EMNormandieLab france3-regions.francetvinfo…
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"Le #travail est tj porteur de bcp d’attentes, mais celles-ci sont de + en +déçues. Les Français ne sont absolument pas devenus + flemmards, mais les condit° d’exercice du travail qui sont proposées leur permettent de - en - de se réaliser & de s’exprimer. @dominique_meda
""Chaque fois que les acquis sociaux ont été malmenés, de nombreux Français sont sortis dans la rue."" lecho.be/economie-politique/… via @lecho
#Sociologiedesorganisations #FrançoisDupuy "L’injonction à la #coopération est généralement stérile". "En cessant de protéger leurs salariés, les entreprises (...) ont obtenu exactement le contraire : un retrait rapide de la #confiance" @ObservatoireOCM observatoire-ocm.com/intervi…
#Talent #Opportunité #Don #Confiance Quel moment magique ! Merci @M_Chedid ! france3-regions.francetvinfo…
#Softskills L’#empathie est la #compétence de #leadership la plus importante selon les recherches.
forbes.fr/management/lempath…
#Alire #Facework #Interaction #Emotions Professeure en sciences de l’#information et de la #communication, Fabienne Martin-Juchat @UGrenobleAlpes analyse le #langagecorporel des deux candidats à la présidentielle lors de leur débat. @leJDD lejdd.fr/Politique/debat-pre…
#Mécénat #Compétences "Le dispositif instauré en 2003 commence à séduire les entreprises privées mais peine à se développer dans les collectivités publiques". @lemondefr @EChaucesse @ProBonoLab lemonde.fr/politique/article…
#Stéréotypes #Biais #Genre #MorningRoutine ? #syndromedelimposteur ?" Dans une vidéo réalisée pour la campagne #SiJetaisElles, des patrons & chefs d'entreprise (Pinault, Niel,...) ont répondu à des questions habituellement posées aux #femmes. huffingtonpost.fr/entry/niel…
#Pleineconscience & #philosophie Pub pour l'ouvrage de mon amie Sandrine #Jourdren @Sjourdren1 @Eyrolles "Cheminez vers votre sagesse intérieure", Editions @Eyrolles amazon.fr/Cheminez-vers-votr…
#management "coeur de métier", "zone de confort", "agile", "lean", "mode start-up"... : quand le verbiage managérial masque la réalité organisationnelle !
▶️ Très bonne analyse de @phsilberzahn !
C'est curieux chez les managers ce besoin de faire des phrases... Et si on arrêtait le verbiage? philippesilberzahn.com/2021/…
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Du présentiel au distanciel, la révolution silencieuse du #travail lemonde.fr/economie/article/… via @lemondefr
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#Travail Selon le sociologue Bruno Marzloff, auteur de Sans bureau fixe (FYP, 2013), le #télétravail nous dirige vers un grand combat idéologique et des règles de #management qui devront être réinventées. lemonde.fr/economie/article/… @MargheritaNasi @lemonde
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L’orientation universitaire, l’autre vecteur des inégalités salariales femmes-hommes theconversation.com/lorienta… via @FR_Conversation
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« Qu’est-ce qui nous pousse sans cesse à l’entre-soi et à la consanguinité ? Nous pourrions appeler cela « la pulsion d’homogénéité »... jean-jaures.org/nos-producti…
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“#HPI” : l’#intelligence rend-elle rétif à l’#autorité ? philomag.com/articles/hpi-li… via @philomag
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La norme sociale, un obstacle pour les Hauts potentiels intellectuels dans le monde du #travail #HPI @DutriauxCecile via @FR_Conversation
theconversation.com/la-norme…
#Zoom, #Teams… "Pour réapprendre cette #latéralité dans 1 monde de + en + digitalisé, il s’agit donc de penser le #travail « à côté les uns des autres », & de sentir le collectif qui se forme à travers nos activités.' theconversation.com/zoom-tea… @FR_Conversation
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Montée en #compétences : de la #formation à l'#upskilling. "Les 10 règles d'or des #entreprises qui apprennent vite" @DUNOD.
@LesEchos lesechos.fr/idees-debats/lea…
#PsychologiePositive #softskills
Comment la pratique de la #gratitude peut-elle nous aider à (enfin) voir les bons côtés de la vie ? francetvinfo.fr/sante/psycho… via @franceinfo
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#travail #stress #fatigueémotionnelle
Vous avez du mal à #travailler en ce moment ? C'est normal, & surtout inévitable. À l’heure de l’épidémie de #Covid, rester concentré & motivé demande un effort certain. Explications. @ChristopheHaag
madame.lefigaro.fr/bien-etre… @MadameFigaro