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Teracy (@teracyworld) AI Ops Manager (@aiopsmanager) 創業者CEOです。学生起業&譲渡→対人恐怖症→世界放浪→2社目起業→上場企業へ売却→Teracy/AIOpsManager創業 en: @emotarox

emotaro
Joined May 2013
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今はフル出社だけど、拠点またいで使えたらいいなー!
Teracy 2.0、本日リリースします。 AIは、チャットの向こう側ではなく 同じ部屋で、いっしょに働く。 AIネイティブなオフィス。 10人のチームでも、100人馬力。 あたらしい、AIとの働き方を。
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これはほんまにすごい スラックでやってるやりとりを今でもたまにClaudeにキャッチしてもらってるけど、 全ての会話が伝わっていてコンテキストが常にアップデートされてるのは本当に使い方が変わる 今までGitHubをそんな感じで使えると思ってやってたけど、これはどんな人でも使いやすいんやろな
Teracy 2.0、本日リリースします。 AIは、チャットの向こう側ではなく 同じ部屋で、いっしょに働く。 AIネイティブなオフィス。 10人のチームでも、100人馬力。 あたらしい、AIとの働き方を。
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応援している起業家のEmoさんのプロダクト「Teracy」がAIで進化してる。 このコンセプトムービーの雰囲気が好き。
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Teracy2.0、ついにキタ!! 5分の軽い会話から数時間の議論まで、全てのコンテキストがTeracyに残るのが感動体験すぎる MCPも非常に便利
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いつも使ってるTeracy2.0がリリース! AIがどんなに進化しても人と人とのコミュニケーションだけはなくならない。そして、人と人のコミュニケーションにはまだまだ摩擦がある AIとのコミュニケーションだって多くの人にとってはまだまだ摩擦がある そこを解決しにいこうとするTeracy2.0の挑戦楽しみー! そして、音楽とクリエイティブがめっちゃいい
Teracy 2.0、本日リリースします。 AIは、チャットの向こう側ではなく 同じ部屋で、いっしょに働く。 AIネイティブなオフィス。 10人のチームでも、100人馬力。 あたらしい、AIとの働き方を。
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ローンチムービー泣ける👏 そしてコンセプトが斬新だけど、直感的にみんなが求めているものなのかもしれないと思った。
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早速インストールした 最初から社内の業務向けに常駐してくれるの良い なかなか自社のチャット内に常駐するbot作成はハードル高いから用意されてるの助かる
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エクリワークの作業部屋用に使わせていただいているTeracyにアップデートが入りました! AIエージェントが常駐してくれる~。可愛い👀
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Teracy 2.0 キター! おめでとうございます! ストック型の情報を蓄積して、特定業務のコンテキストで使う というのはだいぶやり易くなった。一方SlackのHuddle議事録など「フロー型の情報をコンテキストとして使う」をガチでやろうとすると、既存ツールだとかなりフリクションが大きかったりする。ここが解決されると、仕事の進行が滑らかに、そして漏れなく進行できる。 相変わらずバチバチにイけてるクリエイティブ力とプロダクト開発力。
Teracy 2.0、本日リリースします。 AIは、チャットの向こう側ではなく 同じ部屋で、いっしょに働く。 AIネイティブなオフィス。 10人のチームでも、100人馬力。 あたらしい、AIとの働き方を。
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Teracyを新しいバージョンへ、アップデートしました! 「偉大なアイデアは、会議ではなく会話からうまれる」 作業を代替してくれるようになったAIの時代に必要なのはチームとのクイックな会話だと思います。 Teracyにたまるコンテキストは、チームの資産です。 ぜひ使ってみてくださいー!
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Teracyが大幅にパワーアップしました!! ベータ版をすでにチームで使っているのですが、AI時代の組織・チームに欠かせないものになると確信しています!! AI時代の新しいインターフェースです! ↓ダウンロードリンク teracy.io/ja
Teracy 2.0、本日リリースします。 AIは、チャットの向こう側ではなく 同じ部屋で、いっしょに働く。 AIネイティブなオフィス。 10人のチームでも、100人馬力。 あたらしい、AIとの働き方を。
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AI Nativeなオフィス、Teracyついにリリースです!! 開発・UI/UXデザインで関わらせてもらってます AIに仕事の文脈を伝える手間、 人間同士の説明の手間が減るだけで、 こんなに楽になるのかという気持ちになります ぜひ体験してみてください~! nitter.gq/e_scale0219/status/211…
Teracy 2.0、本日リリースします。 AIは、チャットの向こう側ではなく 同じ部屋で、いっしょに働く。 AIネイティブなオフィス。 10人のチームでも、100人馬力。 あたらしい、AIとの働き方を。
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Teracy 2.0、本日リリースします。 AIは、チャットの向こう側ではなく 同じ部屋で、いっしょに働く。 AIネイティブなオフィス。 10人のチームでも、100人馬力。 あたらしい、AIとの働き方を。
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明日何かをリリースします
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何が起きても受けとめる、それが自分が納得のいくものであれば。と思えるのが、その幅が器なのかもしれない。 でも、そう簡単には受け止めきれないこともある。故にそれも今の自分の器なのかもしれない。そういう自分の今の器も含めて紙一重だけれど、納得のいく道を選びたい。 なんてことを思う日。
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リーダーシップの旅 見えないものを見る
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重要なのは複数に広がる風呂敷に対して、明確なビジョンと構造的センターピンがあるか、つまり意思決定軸が明確か。 この概念化の方が重要。 @aiopsmanager もAI人材プラットフォームは具体であって、AI Distribution OSとしてのエコシステムをソフトハード・ホワイトブルーカラー含めて構築していっている。
Replying to @e_scale0219
なので2社やっていてVCから言われる専任義務だったり、これから複数子会社をつくる上での風呂敷広げすぎていると思われることもたまにあるがあくまで全ては点でなく繋がる前提で広げておりいずれパフォームするところへ修練させるので呪文的な選択と集中は基本的にスルーするようにしている
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選択と集中ってワード 抱えきれないアップサイドオポチュニティを生み出せている前提でのものであって、10-100xしない線形ものしか持ち玉にない中での選択と集中にはあまり意味がないと考えている
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なので2社やっていてVCから言われる専任義務だったり、これから複数子会社をつくる上での風呂敷広げすぎていると思われることもたまにあるがあくまで全ては点でなく繋がる前提で広げておりいずれパフォームするところへ修練させるので呪文的な選択と集中は基本的にスルーするようにしている
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