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Joined August 2017
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Ayer @laskellysast presentó el sello Fair Tur en #Gijón. Con este sello van a cambian las condiciones laborales de las camareras de piso. Teniendo que aplicarse el convenio de Hostelería de la provincia. Por un trabajo y un sueldo digno. @lavozdeasturias lavozdeasturias.es/noticia/a…
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En el trabajo... Te ignoran, 😶‍🌫️eres invisible Te corrijen delante de tus compañeros 👆 Te dan tareas inútiles 🧶 Te aislan físicamente 🏜️ Igual estás sufriendo ACOSO LABORAL 🚨En esta píldora te contamos las señales de alerta ▶️rtve.es/v/17289732/
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🔴Pilar Cazorla, camarera de piso, será indemnizada por trabajar de más sin cobrar y sin los descansos que le correspondían #ParoEP – at Madrid, Comunidad de Madrid
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🧑‍🦼Muchas personas cuidan a un familiar dependiente y se preguntan... 🤔 Si empiezo a trabajar, ¿puedo perder la prestación económica del sistema de dependencia? Los Servicios Sociales lo van a valorar, te lo explicamos en @la2_tve @rtveplay ▶️rtve.es/v/17269400/
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El despido por BAJO RENDIMIENTO es cuando te despiden porque tu empresa dice q no estás trabajando al nivel que exige tu puesto... 🚪 Pero NO todo vale, te explicamos los 3 requisitos q debe demostrar: ▶️rtve.es/v/17265820/
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Feliz Día de la Hispanidad y de Nuestra Señora la Virgen del Pilar. ¡Felicidades a todas las Pilares!
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🚨Gran #tractorada del 28 de octubre en #Madrid!! ⛽ Costes disparados 🚨Falta de rentabilidad 🚨Menos burocracia 🚩PAC fuerte, con prespuesto 📷 Ministerio de Agricultura. El campo necesita soluciones. YA! Convoca @AsajaNacional @La_COAG @UniondeUniones
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📻 Esta mañana repasaremos la actualidad en la radio: a partir de las 12:20 en Onda Cero Gijón y a partir de las 12:50 en COPE Gijón.
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Lejos de conducir al fin del trabajo, la expansión tecnológica está dando lugar a nuevas formas de explotación y precarización, y en especial en el sector servicios. Ricardo Antunes es entrevistado por @ernestcanada. albasud.org/blog/es/1978/ric…
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Hoy celebramos el Día del Patrón en la Policía Local de Gijón/Xixón, un encuentro en el que reconocemos la cooperación y el comportamiento ejemplar de ciudadanía, entidades, policías locales y personas de distintos cuerpos y fuerzas de seguridad. ¡Enhorabuena y gracias! 👏
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🕵️‍♂️ El inspector de Trabajo responde a una seguidora a la que su empresa NO respeta su reducción de jornada por cuidad de hijo No debe hacer horas de más, ni más tareas... @instrabajoyss
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Venga q ya tenemos nuestra primera 💊 PÍLDORA LABORAL de la temporada Te contamos las novedades de la directiva europea, q ya es ley 🇪🇸 📌Cuando firmes un contrato tendrás + claro qué trabajo vas a hacer o cuánto y cómo vas a cobrar... ✍️Mira: ▶️rtve.es/v/17223654/
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📄El contrato indefinido NO te blinda contra el paro Te explicamos por qué y te contamos cosas del mejor💪 (o menos malo😉) de los contratos...
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Si estás de baja: 👍SÍ puedes buscar trabajo 👍Incluso ir a una entrevista de trabajo Excepto que , por ejemplo, debas guardar reposo y tengas que desplazartate Te lo explicamos...
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📝 El informe de «no apto» del servicio de prevención no justifica el despido por ineptitud sobrevenida. 👷‍♂️ Cuando un trabajador es declarado «no apto» por el servicio de prevención, muchas empresas proceden directamente a su despido por "ineptitud sobrevenida" . ⚖️ Sin embargo, el Tribunal Supremo ha indicado en reiteradas ocasiones la sentencia del 22 de diciembre de 2025 (STS 6045/2025), que antes de despedir, la empresa debe intentar realizar ajustes razonables en el puesto u ofrecer otro puesto compatible. 📋 La mera declaración de no aptitud médica no basta para extinguir el contrato de trabajo y no sustituye las obligaciones legales de la empresa. 🔎 Antes de extinguir el contrato, la empresa debe efectuar: 🔧 → La adaptación del puesto. 🔄 → La reubicación en otro puesto adecuado. ⚠️ → Y, en su caso, justificar que estas alternativas no son posibles. ❌ Si no las hace, el despido es improcedente o, incluso, nulo. ⏰ Tienes 20 días hábiles para impugnarlo. 📢 INFÓRMATE y CONOCE TUS DERECHOS. tu Sindicatu CA-AIT Gijón 🌐 Aitgijon.org #DerechosLaborales #PrevenciónDeRiesgos #CA #AIT #Afiliate
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📢 Kellys: vuestra voz cuenta. Estudio de la Univ. Comillas sobre condiciones laborales, salud y acoso. Encuesta anónima (5-8 min). ¡Participa y comparte!. Muchas gracias. #LasKellys 👉 Accede al cuestionario aquí: forms.office.com/e/axKsk9B0i…
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📣 Necesitamos vuestra ayuda. @UnionKellys @KellysUnion @KellysunionCat @KellysUnionGR @kellysgcanaria @KellysUnioneus2 @kunionasturias @LasKellysBCN, si podéis compartir este cuestionario, estaréis contribuyendo a que vuestra voz llegue más lejos✊💜 nitter.gq/laskellysast/status/20…
📢 Kellys: vuestra voz cuenta. Estudio de la Univ. Comillas sobre condiciones laborales, salud y acoso. Encuesta anónima (5-8 min). ¡Participa y comparte!. Muchas gracias. #LasKellys 👉 Accede al cuestionario aquí: forms.office.com/e/axKsk9B0i…
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📢Atentos desempleados empadronados en Gijón @gijon y @CamaraGijon tienen cursos GRATUITOS con compromiso de CONTRATACIÓN‼️ - de Venta y Comercio Creativo - de Gestión Medioambiental y Economía Circular - de Profesor online 📌+info: rtve.es/aqui-hay-trabajo/for…
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