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Joined February 2010
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この記事では「弁護士でないと対応できない」と解説されているが、労働問題は闘う労働組合を通じた解決こそが最も効果的。その選択肢を完全に欠落させている。 「どうしても言えない」退職の次は〝休職代行〟にSOS 中間管理職や公務員らが駆け込み sankei.com/article/20260714-… @Sankei_news
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▼「休職制度を巡る法的なルールは存在せず」の記載についても注意が必要です。 労働契約法、労働安全衛生法、民法、判例等によって安全配慮義務や適切な就業上の措置を講じる義務が企業にあり、休職制度を設けている企業については、就業規則や労働契約が法的拘束力を持つからです。
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▼最後に「公務員は復職を機に異動できる」の記載についてですが、公務員の人事異動は任命権者に裁量があり、必ず異動になるわけではありません。 国家公務員・地方公務員・教員・自衛官でも制度は異なるため、これを一般化することはできないと思います。
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#SUZURI にて「自主独立を求めるネコ」Tシャツ販売中。近々来日するバルセロナの家族用に作ったTシャツですが、ぜひ販売を!との声を頂いたので。モデルは他人から干渉されるのが大嫌いな保護猫のロラちゃんです。(マジ神!)自由と自己決定権を求めるすべての人たちに。 suzuri.jp/BackBarcelona
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【緊急報告】本日5月23日(土)の食料配布と相談会には、都庁下での活動開始以来初めて1,000人を越え、1,003名の方が食料品を受け取りに来られました。事務局の加藤歩からの報告をお届けします。 @ohnishiren @gohanplus
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社民党の記者会見がひどすぎ。司会者の会見に臨む姿勢や喋りも最悪。とくに大椿さんへの物言いが許し難い。会見は厳しい質問が飛んでくるのは当たり前で、それに備えて事前準備するのは常識。参加者が喋らない(喋らせない)なら事前の投げ込みで記者にその旨伝えておくものだ。
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ダースレイダーさんが即リリースした新曲「病院を攻撃するな!」 linkco.re/8U2UPhHm
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今日は朝から雪だけど投票日だよ🗳️ GO VOTE! #衆院選2026 #選挙に行こう
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こたけ正義感「弁論」が1月18日まで無料公開。生活保護や「いのちのとりで裁判」を「お笑い」として取り上げる意欲作。本人も語っていますが「スタンダップコメディは可能性を秘めている」ということを感じさせる内容 inochinotoride.org/ まだ観ていない方はぜひ #弁論 youtu.be/-2z6drn-DKo?si=DhQ_…
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また、以下のリンクから、〈もやい〉へのご支援をいただけますと、うれしいです。 もやいへのご支援 ⁦npomoyai.or.jp/donate⁩ 物品のご支援はこちら ⁦npomoyai.or.jp/commodity⁩
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【緊急報告】 本日、9月27日(土)の食料配布と相談会には、過去最多となる922人の方が来られました。 理事長の大西連 (@ohnishiren ) からの報告をお届けします。
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韓国で重要な労働関連法案が可決。改正された法律は、雇用主の定義を「労働条件を実質的かつ具体的に管理する」ことができる人に拡大します。 chosun.com/english/national-…
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あなたは自分が思っているよりも多くのものを世界と分かちあっている。 ぞっとする優生思想や「純血妄想」にとらわれている者が、こんなにも多いことに目が眩みますが、この動画を思い出したのでシェア。 デンマークの旅行検索サイト「Momondo」が作成したドキュメンタリー youtu.be/gTMlnVx-PzQ?si=9Ca1…
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カントという名称は3つの意味でも問題ではないか。1つに英語圏には持ち込めないこと。2つに被抑圧者の言葉や文化を、日常的に直面する差別を経験することのない「和人」らが活用すること。3つに労働組合や活動家は「天」から役目を与えられて存在するのではないことだ。
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労働組合や活動家が観念論的かつ抽象的な概念のもとで真っ当な活動が出来るはずがないと、私は考える。
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