Eser ÇOLAK retweeted
Öğretmenleri özne olmaktan çıkaran, mesleki özerkliği ortadan kaldıran, öğrencilerin yaşadığı eğitimdeki eşitsizliği daha da derinleştirecek OYSS ile ilgili yapılan her yeni açıklama eğitimde yaşanılan sorunların artacağının kanıtıdır.
*Öncelikle bu düzenlemeyi hazırlayanların okulların gerçeğinden ne kadar uzak olduğu kılavuzun yayınlanmasıyla görülmüş oldu.
OYSS’nin tanıtıldığı gün merkezden atanan soruların öğretmenler tarafından bir gün önce görülebileceği açıklanmıştı.
Öğretmenler; öğretmenlerin soru hazırlama hakkını dahi elinden alan bu düzenleme ile zaman, teknik olanaklar gibi bir çok nedenden başta yoğun mevcutlu okullar olmak üzere sınavların yetiştirilmesinin mümkün olamayacağını belirterek eleştirmişti.
Kılavuzla bir gün önce açıklaması değiştirilerek sistemin 4 gün önce açılacağı açıklandı.
*Sınav sistemi değişikliğinin mevzuat alt yapısı olmadığından mevzuata rağmen yapıldığından hukuki dayanağı da yoktur.
MEB Ölçme ve Değerlendirme Yönetmeliğinde Bakanlık ve İlçe Milli Eğitim Müdürleri Kurulu kararıyla yapılan sınavlar dışında kalan sınavların okul genelinde ortak yapılması düzenlenmişken OYSS ile sınavlar ülke genelinde planlanmıştır. MEB Yazılı ve Uygulamalı Sınavlar Yönergesi’ne göre okul genelinde yapılacak sınavların sorularının ve cevap anahtarlarının eğitim kurumu alan zümre öğretmenleri tarafından belirlenmesi düzenlenmiş iken OYSS uygulamasında yönergeye aykırı olarak sorular merkezi olarak ve bir havuzdan atanmaktadır. Yönergede okul geneli ortak sınavların uygulanması ve değerlendirilmesi okul alan zümre öğretmenlerince yapılması düzenlenmiş iken OYSS kılavuzunda sınavların değerlendirilmesinde komşu okul alan zümre öğretmenleri de görevlendirilebileceği açıklanmıştır.
Açıklanan OYSS kılavuzu; yönetmelik ve yönergeye aykırıdır. Bu yüzden bu sistemin uygulanması hukuki dayanaktan da yoksundur.
*Yayınlanan soru takvimi ile soru hazırlama ve değerlendirme yetkisi dahi ellerinden alınan öğretmenlerin sınav günlerini ve sınav takvimini planlama yetkisi de ellerinden alınmaktadır. Sınav sorularının içeriklerinin,sınav sonuçlarının değerlendirilmesinin nasıl yapılacağının, sınav günü ve saatlerinin merkezi olarak planlanacağı açıklandı.
*Bu denli kapsamlı bir değişikliğin pilot uygulaması dahi yapılmamıştır. Açık uçlu soruların değerlendirilmesi, yapay zeka kullanımından kaynaklı yaşanılacak sistemsel hatalar başta olmak üzere çok sayıda olası yaşanılacak sorunda öğretmenler ve öğrenciler yeni sorunlarla karşı karşıya kalacaktır.
Sınav merkezli eğitim sisteminin eğitimde yarattığı yıkımı açık bir şekilde yaşamış iken OYSS ile sınav merkezli eğitim sistemi yaygınlaştırılmaktadır.
Eser ÇOLAK retweeted
Eğitimin ihtiyacı Oyss değil !
#RobotDeğilÖğretmeniz !
Eser ÇOLAK retweeted
Eğitim ve ölçme değerlendirme benim işim MEB koşulları eşitlemek senin işin önce işini yap soruları ben sorarım.
Yapay zeka robotları öğretmen olmadan, öğretmeni robota dönüştürenlere hayır!
Mesleğimize, öğrencilerimize, haklarımıza, geleceğimize sahip çıkıyoruz. OYSS ye hayır. #RobotDeğilÖğretmeniz
-Şimdi maarif model uygulansın.Pilot uygulamaya filan gerek de yok,boşver.
-Şimdi herkes gelişim raporu girsin.
-Şimdi herkes yeni nesil soru sorsun, yok yok bağlam temelli sorsun.O daha iyi.
-Şimdi herkes yazılıyı burdan hazırlasın,notları 8kere de girsin.
#robotdeğilöğretmeniz
Eser ÇOLAK retweeted
MESLEĞİMİZE SAHİP ÇIKACAĞIZ !
#robotdeğilöğretmeniz
Eser ÇOLAK retweeted
🔴Ortak Yazılı Sınav Sistemi (OYSS)'ne HAYIR!
✔️Eğitimin niteliğini yok sayan, sistemi işlemez hale getiren OYSS'ye HAYIR!
✔️Merkezi dayatma değil, mesleki özerklik istiyoruz!
#RobotDeğilÖğretmeniz
Eser ÇOLAK retweeted
🔴MEB’in öğretmenlerin mesleki özerkliğini ortadan kaldıran, öğretmeni tamamen teknisyenleştiren ve ölçme-değerlendirme süreçlerini merkezileştiren yeni uygulaması Ortak Yazılı Sınav Sistemi (OYSS)'ne HAYIR!
✔️Eğitim yama kabul etmez!
✔️Mesleki özerkliğimize dokunma!
#RobotDeğilÖğretmeniz
Eser ÇOLAK retweeted
➡️15 Ekim 2008 tarihinden sonra göreve başlayan 5510 Sayılı Kanuna tabi memurlar ile işçi ve esnaf emeklilikte eşitlendi.
➡️2008 yılında çıkan kanunun temel özelliği, tüm ücretlerin prime esas kazanca dahil edilmesi. Prime esas kazancın yüksek olması önemli. Çünkü prime esas kazanç ne kadar yüksek olursa emekli aylığı da ona bağlı olarak artıyor.
➡️Sorun şu ki, memurların maaşlarının yaklaşık yarısı prime esas kazanca dahil edilmiyor.
➡️Örneğin ilk defa memurluğa 15 Ekim 2008’de başlayan bir öğretmenin brüt maaşı 87.414 TL iken prime esas kazancı 52.158 TL’de kalıyor.
➡️Hemşirenin brüt maaşı 93.268 TL iken prime esas kazancı 48.632 TL .
➡️Polisin brüt maaşı 102.444 TL iken prime esas kazancı 53.902 TL.
➡️Bu üç meslek grubunda prime esas kazançlar yaklaşık 1,5 asgari ücrete karşılık geliyor. Bu da demektir ki, söz konusu mesleklerde çalışan memurlar emekli olduklarında alacakları aylık, brüt 50 bin TL dolayında ücretle çalışan işçi ile aynı olacak.
➡️5510'a tabi memurların karşı karşıya kalacağı bu durum 2008 yılında biliniyordu. Çözüm olarak da net maaşları düşmeyecek şekilde prime esas kazançlarını artıracak düzenlemenin 2-3 yıl içinde yapılması kararlaştırıldı.
➡️Aradan geçen sürede bu uyum düzenlemesi yapılmadığı gibi, 2023 yılında verilmeye başlanan seyyanen zam da prime esas kazanca dahil edilmedi.
➡️2008 yılında çalışmaya başlayan memurların emekliliği henüz gelmedi, o zamana kadar düzenleme yapılabilir diye düşünülebilir. Bu düşünce doğru değil.
➡️Çünkü SSK veya BAĞ-KUR'lu çalışmaya başlayıp 2008 yılından sonra memurluğa geçenler emekli olmaya başladı ve hemen hemen tamamı en düşük emekli aylığı (23.552 TL) alıyorlar. Sadece sayıları az olduğu için sesleri duyulmuyor.
➡️Sayıları 2,2 milyon kişiye ulaşan 5510'a tabi memurların emeklilikte mağdur olmalarını önleyici düzenlemenin bir an evvel hayata geçirilmesi gerekir.
📌2008 yılından sonra ilk defa memurluğa başlayanlar 5510 Sayılı Kanuna tabiler. 5434 Sayılı Kanun ile 5510 Sayılı Kanuna tabi memurların emeklilik hakları arasında büyük farklar bulunuyor.
➡️5510 Sayılı Kanuna tabi memurların emeklilikte hak kaybına uğramaması için 2008 yılında kanun çıkartılırken yeni düzenleme yapılması öngörüldü ancak aradan geçen 18 yıla rağmen hayata geçirilemedi. İki kanuna tabi memurların emekli aylıkları arasındaki fark her geçen yıl artıyor.
Habertürk'ten Ahmet Kıvanç (@ahmetkivanc), uyum yasasının 5510 Sayılı Kanuna tabi memurlar için ne anlama geldiğini yazdı haberturk.com/ekonomi/memurl…
Eser ÇOLAK retweeted
Öyle bir hale geldik ki 5510 sayılı kanun ile çok düşük emekli aylığı olacak dediğimde de şimdi düşük emekli aylığı geçince bana hakaret ve küfür ediyor da 5510 sy kanunu çıkarana bişi demediği gibi yere göğe sığdıramıyor. Bir mühendis 2013 de ilk kez kadroya geçmiş yani memur olmuş, emekli aylığı 23552 olacak diyorum. Bizim partimiz öyle şey yapmaz, yalancı diyor bana...
Eser ÇOLAK retweeted
ÖĞRETMENLER YİNE ZEKASINI KONUŞTURMUŞ :
Kamuda Maaş Adaletsizliği İle İlgili Memurların Yaptığı Videolar Sosyal Medyada Gündem Oldu.
Kaynak: @657HakPlatformu
Eser ÇOLAK retweeted
Eğitim Sen’den Kırklareli Üniversitesi Rektörlüğü’nün düzenlemesine tepki: ‘Yıllık izin hakkı keyfi biçimde sınırlandırılamaz’ evrensel.net/haber/5979094/e…
Eser ÇOLAK retweeted
ARTIK YETER!
İstanbul Çekmeköy‘de saldırıya uğrayan öğretmen arkadaşımızın katledilmesine karşı Türkiye genelinde 3 Mart Salı günü iş bırakıyoruz.
Eser ÇOLAK retweeted
KESK Eş Genel Başkanı Ayfer Koçak ÇSGB önünde HALK TV ekranında: nitter.gq/i/broadcasts/1djGXVVBl…
Eser ÇOLAK retweeted
Cumhuriyet Halk Partisi ‘Millet iradesine darbeye karşı bir araya geliyoruz. Cumhurbaşkanı Adayımız Ekrem İmamoğlu'na özgürlük için buluşuyoruz!’ şiarıyla Maltepe’de ‘Büyük İstanbul Mitingi düzenliyor.
KESK Eş Genel Başkanı Ayfer Koçak, MYK Üyesi Erdal Karakuş ve KESK İstanbul Şubeler Platformu da, baskıya karşı direnişi, gaspa karşı dayanışmayı büyütmek için alanda!
Kayyım düzenine, sermayenin yağmasına, emeğin ve halkın iradesinin gaspına karşı alanlarda olmaya devam edeceğiz!
#maltepemitingi #darbeyegeçityok @herkesicinCHP
Eser ÇOLAK retweeted
Eğitim Sen Genel Başkanı Kemal Irmak ne kadar maaş alıyordur diye merak edenlere saygıyla duyurulur.





























