El nuevo típico se diseña. Estrategia para organizaciones que deciden evolucionar. Transformación organizacional + inclusión + Bienestar estratégico.
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Quedan solo dos lugares disponibles para la formación del próximo sábado en CDMX. ¡Estará increíble! ¿Quien dice yo?
Spoiler: Analizaremos el caso Barbie 💕 y revisaremos herramientas muy útiles.
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💡¿Sabías que el mercado responde hasta un 10% mejor 📈 a los mensajes que están construidos de forma incluyente? 💪
¡Es hora de abrazar la inclusión en tus estrategias de marketing! 👏
¡Echa ojo a este taller!
marcavioleta.com/marketing-c…
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🎤🇲🇽 @taylorswift13 la cantante más icónica del momento llega a México para cimbrar el Foro Sol con sus conciertos. ¿Cuál es el mensaje de lucha y #empoderamiento detrás de sus canciones? 👀💪 🎶💖 ¡Descúbrelo! #Feminismo #TaylorSwiftErasTour
expoknews.com/el-feminismo-d…
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Esto sí es explicar, no con tazas, ☕️ pero con termos y galletas, qué es un estereotipo de #género y a través de ello, entender por qué no hay que perpetuarlos...
El conocimiento que no se comparte, fenece...
Gracias por la explicación @coryacr 😉
De cosas que claramente sí reproducen estereotipos de género y otras curiosidades… ¿Qué pasó aquí, @StarbucksMex? 🤔
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De cosas que claramente sí reproducen estereotipos de género y otras curiosidades… ¿Qué pasó aquí, @StarbucksMex? 🤔
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Para tener empresas incluyentes, @SomosPrideMx hace falta más que el discurso. Se necesita sensibilización en múltiples dimensiones. Se necesitan liderazgos capacitados para atender y SERVIR a equipos diversos, con una perspectiva de Derechos Humanos. La ignorancia no es excusa.
This quoted post is unavailable.
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La @SCJN🏛️creó cuatro manuales para juzgar con perspectiva de género🙋🏽en materia administrativa, familiar, penal y laboral. ¿Ya los conoces? Consúltalos aquí:
🟪 Materia Administrativa ➡: bit.ly/3EtTJqu
🟪 Materia familiar ➡: bit.ly/3Z85Ote
ALT Imagen con las portadas de los cuatro manuales para juzgar con perspectiva de género en materia administrativa, de la Suprema Corte de Justicia de la Nación
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So pretexto del reciente caso de @TenochHuerta, va una reflexión en podcast acerca de los casos de acoso sexual de alto perfil y cómo responder de forma responsable… ¿polémico? ¡Definitivamente! Pero el aspecto legal concierne a otros espacios.
open.spotify.com/episode/7qH…
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¿Qué sucede cuando un personaje es acusado de #acoso? 🤔
El riesgo es más común de lo que se piensa y es crucial responder adecuadamente, ya que tiene un impacto en el discurso colectivo 💬
Aquí un análisis, aprovechando el caso de #TenochHuerta. 💼✍️
open.spotify.com/episode/7qH…
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Eso que llaman Síndrome de la Impostora es resultado de la desigualdad… ¡los sueños también son más caros para la mujeres! 👉🏻 Escucha el episodio completo en Spotify 🎙️
@MarcaVioleta #Empoderamiento
open.spotify.com/episode/1Tk…
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me buscaron pa una campaña de pride 🏳️🌈🏳️🌈 en la que la marca quiere hacer entrevistas y videos cortos con personas lgbt pa subirlos y q la gente vea el compromiso constante de esa marca con la comunidad…
SIN PAGA JAJAJAJJAJAJAJAJA
nomames chido tu compromi$o
like y los quemo.
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Si te perdiste el Live del pasado miércoles de la Décima Temporada de #Grow2GetherMx con @Corinna Acosta te invitamos a descargarlo y escucharlo.
Spotify: open.spotify.com/episode/1SG…
YouTube: youtu.be/uaTRpxGWj_U
#DécimaTemporada #TemporadadeAniversario
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Este Día Mundial de la Higiene Menstrual, 🩸 reflexionemos acerca de la narrativa menstrual que tenemos a nivel colectivo y transformemos el discurso.
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Hoy queremos compartirte las acciones que impulsamos a favor de las personas de nuestro equipo, que ejercen con orgullo la maternidad en todas formas y etapas.
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Grupo L’Oréal presente en el Conversatorio “Mujeres en la Ciencia” Sigue aquí la transmisión aquí ⬇️
youtube.com/live/CRYGgsNhnL8…
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😯 Hace poco se armó la polémica por saber si en la nueva serie televisiva de Harry Potter,🧙♂️ los creativos harían un casting incluyente o no.
Muchos(as) opinaron (aunque no de forma acertada o asertiva). Para entender, hay que aprender.🔍
Si de verdad quieres hacerlo, echa ojo a este contenido #DEI de @MarcaVioleta 💜 ⬇️
marcavioleta.com/representac…
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🤔 Que usemos E en vez de O… que usemos X o @… ¿Cuál es la realidad y el enfoque práctico del lenguaje incluyente? 🗨️🙋♀️
Este capítulo del podcast VOZes Violeta 🎙️ lo aclara.
#inclusion @MarcaVioleta @coryacr
Spotify:
open.spotify.com/episode/1cJ…
Apple:
podcasts.apple.com/us/podcas…
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Women belong👏 in all places👏 where decisions👏 are being made👏
Today we remember Ruth Bader Ginsburg, U.S. Supreme Court Justice.
#RBG was a champion for justice & she cleared the way for gender equality so other women can have a seat at the table.
Her legacy lives on.
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Cerquita de arrancar con el #8M, les traigo una reflexión importante 💜
Romantizar el empoderamiento es también evadir la responsabilidad colectiva de atender y transformar barreras para que las mujeres puedan ejercer el derecho humano a participar en espacios públicos.
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La identidad de género es un derecho humano que nos ayuda a superar prejuicios y prácticas discriminatorias.
🏳️⚧️ 💛🤍💜🖤
#AbracemosLaDiversidad
#SerDiferenteEsMiDerecho
